Sie kennen das: Ein großartiges Projekt nimmt nicht wie erwartet seinen Lauf. Das Team ist in sich nicht homogen, arbeitet nicht verzahnt und blockiert so den reibungslosen Ablauf des Projektes. Eine Gruppe ist bekanntlich mehr als seine einzelnen Teilnehmer. Gruppe und Team unterliegen immer einer Dynamik, die sich nur schwer in den klassischen Konflikt- oder Beratungsgesprächen positiv beeinflussen lässt. Meine Arbeit mit Ihrem Team konzentriert sich auf die Bewusstwerdung dieser Dynamik. Gründe für eine gestörte Gruppendynamik zu finden ist der erste Schritt, ihre Bearbeitung und Auflösung – und somit die Bewusstheit ermöglichen es, homogen miteinander erfolgreich zu arbeiten.